Отопительный сезон в регионе проходит значительно лучше, чем в предыдущие годы. Об этом губернатор Забайкальского края Александр Осипов сообщил в эфире ГТРК Чита.
По его словам, подготовка к запуску тепла в этом году была проведена на более высоком уровне, однако в сфере ЖКХ попрежнему остаются серьезные проблемы.
Глава региона назвал три ключевые причины, мешающие качественной работе коммунальной системы. Первая недобросовестное отношение работников отрасли к своим обязанностям.
Очень много на эту тему есть претензий, отрицательных фактов. Кто разгильдяй или вор им в ЖКХ делать нечего. Но мгновенно 10 или 15 тысяч человек уволить невозможно. И совершенно идеальных специалистов быстро не найти, подчеркнул Осипов.
Вторая проблема, по словам губернатора, заключается в том, что муниципальные и региональные власти долгое время не уделяли должного внимания сфере жилищно-коммунального хозяйства. Считалось, что денег никогда нет, там бардак, и все это сходит с рук. Сейчас ситуация меняется главы районов и поселений учатся правильно работать с ресурсоснабжающими организациями, отметил он.
Третьей и самой затратной Осипов назвал проблему изношенности инженерных сетей и коммунальных объектов. Большинство котельных, тепловых сетей и водозаборов в плохом состоянии, а в некоторых поселениях вообще нет централизованных систем. Мы активно используем механизм концессий и уже заменили тех, кто плохо работал. Ситуация в техническом плане принципиально меняется, заявил губернатор.
При этом Осипов не стал упоминать ситуацию в Агинском округе, где осенью без тепла остались социальные учреждения, что привело к отставкам должностных лиц. Глава региона подчеркнул, что всех сажать нельзя, поскольку таким способом проблему не решить.
Напомним, что ранее в Госдуме одобрили повышение штрафов за срыв подготовки к отопительному сезону. Помимо этого, депутат Госдумы Андрей Гурулёв заявил, что в Забайкалье серьёзные проблемы с отоплением из-за изношенных сетей.
Кроме того, прокуратура организовала проверку жалоб жителей Борзи на холод в квартирах.